Balíček je určený manažérom, ktorí vedú iných manažérov a ktorých úlohou je ovplyvňovať stratégiu firmy a zaistiť jej naplňovanie.
Balíček sa okrem osobnostných predpokladov, ako je schopnosť autonómneho rozhodovania, priebojnosť či schopnosť nadhľadu, sústredí aj na pracovný štýl, schopnosť čeliť vysokým nárokom a nepodliehať stresu. Vďaka balíčku zmapujete aj manažérsky štýl a môžete ľahko identifikovať, či zodpovedá preferovanému manažérskemu štýlu a kultúre spoločnosti.
Ponúka komplexný pohľad na hlavné rysy osobnosti. Prostredníctvom 32 dimenzií prehľadne ukazuje, ako človek pristupuje k druhým ľuďom, rieši problémy, ako sa rozhoduje a čo od neho môžete čakať v práci. Okrem osobnostného profilu ponúka aj odporúčania na ďalší rozvoj.
Detailne mapuje pracovný štýl človeka – či je pre neho typická rýchlosť alebo, naopak, starostlivosť, improvizácia alebo disciplinovanosť, či potrebuje voľnosť alebo istotu pravidiel a ďalšie dôležité informácie o tom, čo od neho môžete v práci čakať. Okrem prehľadného výstupu získate aj cenné rozvojové odporúčania.
Mapuje typické reakcie na stres a ich užitočnosť pre vyriešenie situácie alebo pre duševnú pohodu človeka. Dotazník tiež ponúka veľa odporúčaní na posilnenie schopnosti zvládať stres.
Mapuje aktuálne najviac zastúpené manažérske štýly človeka, v rámci akého tímu či prostredia sú efektívne aj kde zlyhávajú a prečo. Vďaka prepojeniu na Multifaktorový osobnostný profil identifikuje, pre ktorý štýl vedenia ľudí má človek najsilnejšie predpoklady.
© 2024 All rights reserved. TCC online s.r.o.
